{"id":34971,"date":"2018-01-29T16:12:32","date_gmt":"2018-01-29T16:12:32","guid":{"rendered":"https:\/\/trc.pt\/\/2018\/01\/29\/falsos-recibos-verdes-combate-a-precaridade-laboral\/"},"modified":"2018-01-29T16:12:32","modified_gmt":"2018-01-29T16:12:32","slug":"falsos-recibos-verdes-combate-a-precaridade-laboral","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/trc.pt\/2020\/falsos-recibos-verdes-combate-a-precaridade-laboral\/","title":{"rendered":"Falsos recibos verdes. Combate \u00e0 precaridade laboral"},"content":{"rendered":"
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\tFALSOS RECIBOS VERDES. COMBATE \u00c0 PRECARIDADE LABORAL
\tAPELA\u00c7\u00c3O N\u00ba <\/strong>1020\/17.1T8GRD.C1
\tRelator:<\/strong> PAULA MARIA ROBERTO
\tData do Acord\u00e3o: <\/strong>19-01-2018
\tTribunal:<\/strong> TRIBUNAL JUDICIAL DA COMARCA DA GUARDA \u2013 JU\u00cdZO DO TRABALHO DA GUARDA
\tLegisla\u00e7\u00e3o:<\/strong> LEI N\u00ba 63\/2013, DE 27\/08; PORTARIA N\u00ba 150\/2017, DE 03\/05; ART\u00ba 12\u00ba DO CT.
\tSum\u00e1rio:<\/strong><\/p>\n

    \n
  1. \t\tA finalidade primordial da Lei n\u00ba 63\/2013, de 27\/08, foi \u2018instituir mecanismos de combate \u00e0 utiliza\u00e7\u00e3o indevida do contrato de presta\u00e7\u00e3o de servi\u00e7os em rela\u00e7\u00f5es de trabalho subordinado\u2019, sendo que tal combate \u00e9 de interesse p\u00fablico.<\/li>\n
  2. \t\tEsta lei n\u00e3o faz, nem podia fazer, qualquer distin\u00e7\u00e3o entre trabalhadores de empresas do setor privado e do setor empresarial do Estado, o que significa que n\u00e3o foram exclu\u00eddas as rela\u00e7\u00f5es nas quais figura como empregador uma empresa do setor p\u00fablico do Estado, sendo certo que n\u00e3o se vislumbra qualquer raz\u00e3o de facto ou de direito para que as empresas do setor empresarial do Estado fossem afastadas do \u00e2mbito de aplica\u00e7\u00e3o da mesma lei, desde logo porque a quest\u00e3o dos apelidados \u2018falsos recibos verdes\u2019 n\u00e3o respeita apenas \u00e0s empresas do setor privado, realidade que o legislador n\u00e3o podia deixar de conhecer e porque estamos perante um interesse p\u00fablico determinado \u2013 o combate \u00e0 precaridade laboral fruto dos chamados falsos recibos verdes.<\/li>\n
  3. \t\tA Portaria n\u00ba 150\/2017, de 03\/05, prev\u00ea um PREVPAP (programa de regulariza\u00e7\u00e3o dos v\u00ednculos prec\u00e1rios na dministra\u00e7\u00e3o P\u00fablica e no setor Empresarial do Estado), no \u00e2mbito do combate \u00e0 precaridade, sendo que no setor empresarial do Estado a regulariza\u00e7\u00e3o das situa\u00e7\u00f5es decorre do regime estabelecido no CT e a aprecia\u00e7\u00e3o das situa\u00e7\u00f5es de exerc\u00edcio efetivo de fun\u00e7\u00f5es em entidade do setor empresarial do Estado que correspondam a necessidades permanentes ser\u00e1 feita com apelo \u00e0 verifica\u00e7\u00e3o das carater\u00edsticas descritas no art\u00ba 12\u00ba do CT que legitimam a presun\u00e7\u00e3o de contrato de trabalho.<\/li>\n
  4. \t\tA citada Portaria n\u00ba 150\/2017 n\u00e3o dispensa o MP de instaurar as respetivas ARECT, sendo que tal reconhecimento previsto na Lei n\u00ba 63\/2013 \u00e9 da compet\u00eancia dos tribunais.<\/li>\n
  5. \t\tPor for\u00e7a das normas constantes das Leis do Or\u00e7amento do Estado de 2016 e 2017, a contrata\u00e7\u00e3o de trabalhadores por parte de empresas p\u00fablicas e entidades empresariais do setor empresarial do Estado s\u00f3 \u00e9 poss\u00edvel mediante a verifica\u00e7\u00e3o de um conjunto de requisitos previstos e definidos nas mesmas, sob pena de nulidade do acto de constitui\u00e7\u00e3o do v\u00ednculo laboral.<\/li>\n<\/ol>\n

    \tConsultar texto integral<\/a><\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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    FALSOS RECIBOS VERDES. COMBATE \u00c0 PRECARIDADE LABORAL APELA\u00c7\u00c3O N\u00ba 1020\/17.1T8GRD.C1 Relator: PAULA MARIA ROBERTO Data do Acord\u00e3o: 19-01-2018 Tribunal: TRIBUNAL<\/p>\n","protected":false},"author":37,"featured_media":0,"comment_status":"open","ping_status":"open","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":[],"categories":[233],"tags":[],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/trc.pt\/2020\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/34971"}],"collection":[{"href":"https:\/\/trc.pt\/2020\/wp-json\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/trc.pt\/2020\/wp-json\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/trc.pt\/2020\/wp-json\/wp\/v2\/users\/37"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/trc.pt\/2020\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=34971"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/trc.pt\/2020\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/34971\/revisions"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/trc.pt\/2020\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=34971"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/trc.pt\/2020\/wp-json\/wp\/v2\/categories?post=34971"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/trc.pt\/2020\/wp-json\/wp\/v2\/tags?post=34971"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}